Ce site traite de droit du travail et d'indemnisation du chômage, deux terrains où une erreur cause un tort réel. Trois règles y répondent : toute affirmation renvoie à une source officielle avec un lien et une date, une règle qui dépend du cas particulier est écrite comme telle plutôt que tranchée, et ce qui n'est pas connu est signalé au lieu d'être comblé.
Les trois règles d'écriture
- Une source officielle par affirmation. service-public.gouv.fr, France Travail, l'Unédic, l'Urssaf, impots.gouv.fr, le BOFiP, Légifrance. Chaque page porte ses sources en bas, avec la date à laquelle elles ont été consultées.
- Quand la règle dépend du cas, la page le dit. Une convention collective, une ancienneté, un versant de la fonction publique changent l'application d'une règle générale. Trancher à la place du lecteur serait plus confortable à lire et faux pour une partie de ceux qui le lisent.
- Ce que nous ne savons pas est signalé. Plusieurs pages contiennent un encadré qui dit précisément ce qui n'a pas pu être vérifié. C'est volontaire : un site qui affirme tout ne mérite d'être cru sur rien.
Ce que le site s'interdit
| Interdit | Pourquoi |
|---|---|
| Aucun montant de revenu, aucune promesse de gain | Personne ne peut savoir ce que rapportera une activité future. Un site qui l'annonce à quelqu'un qui hésite à démissionner lui fait courir un risque réel |
| Aucun prix, d'aucun service, d'aucun acteur | Ce site n'est pas un comparateur commercial et ne compare aucune offre |
| Aucun témoignage, aucun avis, aucune note | Nous n'en avons pas collecté. En fabriquer serait une pratique commerciale trompeuse |
| Aucune statistique sans source | Un chiffre sans origine vérifiable ne vaut rien, et il circule ensuite |
| Aucun montant d'allocation simulé | Le calcul dépend d'un salaire journalier de référence propre à chaque dossier et de paramètres revalorisés chaque année. Seul le simulateur officiel engage |
Ce que le site n'est pas
Ce n'est pas un cabinet de conseil, ce n'est pas un service juridique, et ce n'est pas un accompagnement. Les pages donnent une information générale et renvoient vers les sources et les interlocuteurs compétents. Pour un dossier personnel, les bons interlocuteurs sont un conseiller France Travail, le service de renseignement en droit du travail de la DDETS, une organisation syndicale, un avocat, ou un opérateur du conseil en évolution professionnelle.
La mise à jour
Le droit du travail et les règles d'indemnisation bougent, parfois en cours d'année. Chaque page porte la date à laquelle ses sources ont été consultées. Quand cette date s'éloigne, elle vaut avertissement : la source officielle prime toujours sur ce site, et les liens y renvoient directement.
Une remarque sur les dates
La date affichée n'est pas une date de publication décorative. C'est la date à laquelle les fiches citées ont été ouvertes et lues. Si une fiche officielle affiche elle-même une date de vérification, elle est reproduite dans la liste des sources.
Questions fréquentes
Qui écrit ce site ?
Le site ne présente pas d'équipe éditoriale et n'en revendique aucune. Ce qui est vérifiable, ce sont les sources : elles sont citées, datées et liées sur chaque page.
Les informations sont-elles à jour ?
Chaque page indique la date de consultation de ses sources. Les règles peuvent changer entre cette date et votre lecture : le lien officiel fait foi.
Pourquoi aucun montant d'allocation n'est-il donné ?
Parce qu'il dépend d'un salaire journalier de référence propre à chaque dossier et de paramètres revalorisés régulièrement. Le simulateur de France Travail est la seule réponse fiable.
Peut-on utiliser ces pages pour un dossier ?
Elles servent à comprendre et à préparer les bonnes questions. Un dossier se traite avec France Travail, la DDETS, un syndicat ou un avocat.
Pourquoi certaines pages disent-elles ne pas savoir ?
Parce que c'est le cas. Une page qui affirme tout est moins fiable qu'une page qui délimite ce qu'elle a vérifié.
Comment signaler une erreur ?
Le site ne propose pas de formulaire. En cas de contradiction entre une page et une source officielle, la source officielle est la bonne, sans exception.
Les sources de cette page
- Code du travail (texte consolidé), Légifrance. Consultée le 8 août 2026.
- Allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE), fiche thématique, Unédic. Consultée le 8 août 2026.
- Comment est calculé le montant de mon allocation ?, France Travail. Consultée le 8 août 2026.
- Impôt sur le revenu : prélèvement à la source (fiche F34009), service-public.gouv.fr. Consultée le 8 août 2026.